Vláda Spojeného království (UK) oznámila nový příděl 45 000 víz pro sezónní pracovníky na rok 2025.
Toto rozhodnutí je důkazem jejího odhodlání podporovat životně důležité zahradnictví a drůbežářství v zemi.
Jejím cílem je zajistit stabilitu britských zemědělských a potravinářských podniků, které jsou závislé na sezónních pracovnících v období vysoké poptávky.
To je důležité zejména v době dopravní špičky, zejména v období sklizně a dovolených.
V rámci tohoto přídělu je zahrnuto 43 000 víz pro zahradnictví, která se týkají například sběru ovoce a zeleniny.
Dalších 2 000 víz je určeno pro drůbežářský sektor, který během svátků pociťuje větší potřebu pracovních sil.
Ministr pro potravinovou bezpečnost Daniel Zeichner zdůraznil, že „potravinová bezpečnost je národní bezpečnost“.
„Potvrzení přidělení víz pro sezónní pracovníky na rok 2025 dává pěstitelům a výrobcům jistotu,“ uvedl v tiskové zprávě.
Zeichner dodal, že díky tomu mohou plánovat dopředu a zajistit si pracovní sílu potřebnou pro růst a úspěch.
Stabilita dodávek potravin a podpora průmyslu
Sezónní pracovní víza byla prodloužena, aby pomohla zemědělskému sektoru uspokojit poptávku po pracovní síle, která se po brexitu zvýšila.
Cílem tohoto opatření je stabilizovat potravinové řetězce a snížit množství nesklizených plodin a neuspokojených potřeb spotřebitelů v době nejvyšší poptávky.
Vzhledem k tomu, že prioritou je potravinová bezpečnost, je vízum pro sezónní pracovníky zásadní pro udržení stability a předcházení narušení v zemědělském odvětví.
Podle společnosti FarmingUK vedl nedostatek pracovníků již dříve ke značným ztrátám.
V roce 2022 zůstala kvůli nedostatku pracovních sil nesklizena úroda v odhadované hodnotě 60 milionů liber.
Přidělování víz pro sezónní pracovníky do roku 2025 má za cíl řešit tento nedostatek pracovních sil a zajistit stálý přísun produktů z farem do obchodů ve Spojeném království.
Vedoucí představitelé odvětví vyjádřili úlevu a vděčnost za potvrzený počet víz pro sezónní pracovníky.
Národní unie zemědělců (NFU), která zastupuje mnoho britských zemědělců, se vyjádřila, že pro udržení stálé produkce potravin je zapotřebí stabilní sezónní pracovní síly.
Předseda NFU Tom Bradshaw toto oznámení přivítal s tím, že umožní zemědělcům plánovat na příští rok.
Zdůraznil však také potřebu předvídatelnějšího dlouhodobého plánu pro toto odvětví.
„Zemědělské a pěstitelské podniky nepracují pouze v ročních výrobních cyklech, ale plánují své obchodní operace na roky dopředu.“
Požaduje dlouhodobé řešení
Ačkoli je přidělení víz na rok 2025 pozitivním krokem, zemědělští obhájci, jako je NFU, nadále požadují stabilnější a dlouhodobější řešení.
Víza pro sezónní pracovníky budou k dispozici do roku 2029, jak oznámila předchozí vláda v květnu 2024.
Poradní výbor pro migraci (MAC), nezávislá skupina, která poskytuje poradenství vládě Spojeného království, nedávno provedl revizi vízového systému.
Výbor doporučil, aby vízová trasa pro sezónní pracovníky byla flexibilnější a rozšířená tak, aby odpovídala aktuálním potřebám pracovních sil.
Bradshaw zdůraznil význam doporučení MAC a vyzval vládu, aby na ně reagovala a předložila jasnější dlouhodobý plán.
„Nechceme, aby se vrátily prázdné regály supermarketů nebo další roky, kdy úroda za 22 milionů liber shnije na polích,“ prohlásil.
Předseda NFU dodal, že „ambiciózní“ zemědělský průmysl usiluje o zvýšení produktivity pro blaho národa.
„Je však třeba jednat, aby se to stalo skutečností,“ zdůraznil Bradshaw.
Pozitivní zpětná vazba od sezónních pracovníků
Ministerstvo životního prostředí, potravin a venkova (Defra) rovněž zveřejnilo výsledky nedávného průzkumu mezi sezónními pracovníky.
Průzkum provedený na začátku roku 2024 ukázal, že 91 % sezónních pracovníků má s prací ve Spojeném království pozitivní zkušenosti.
95 % respondentů také vyjádřilo ochotu vrátit se do země na sezónní práce.
Tyto výsledky podporují stabilnější možnost víz pro sezónní pracovníky po roce 2029.
Ukazuje se, že mnoho pracovníků je se svým pobytem ve Spojeném království spokojeno a pravděpodobně se vrátí, což by v budoucnu zmírnilo nedostatek pracovních sil na britských farmách.
Vláda uvedla, že bude spolupracovat se zemědělským odvětvím na zlepšení pozitivní zpětné vazby od pracovníků prostřednictvím kontrol dodržování předpisů v zemědělských podnicích.
Defra uvedla, že bude spolupracovat s mezinárodními partnery, aby zajistila, že pracovníci budou před svým příjezdem informováni o tom, co je čeká.
Díky tomu se vyhnou zbytečným nákladům a poplatkům při podávání a vyřizování žádosti o vízum.
Další opatření na podporu chovatelů drůbeže
Spolu s potvrzením počtu víz vláda oznámila nová opatření na podporu chovatelů drůbeže.
Cílem je chránit producenty drůbeže před dopady ohnisek ptačí chřipky a podporovat spravedlnost v dodavatelském řetězci ovcí.
Podle současných předpisů mohou být vejce od slepic z volného chovu označena jako „volný chov“ pouze po dobu 16 týdnů během povinných opatření na ochranu proti ptačí chřipce.
Od ledna 2025 umožní nová legislativa, aby si vejce z volného chovu zachovala své označení po celou dobu ustájení,
Farmers Guide uvádí, že to zemědělcům pomůže udržet atraktivitu jejich produktů na trhu i přes nezbytná ochranná opatření.
Kromě toho vláda vede konzultace o podobné ochraně označování drůbežího masa z volného chovu.
Tato změna, pokud bude provedena, by zabránila narušení značení pro producenty drůbeže během budoucích ohnisek ptačí chřipky.
Vláda plánuje zavést nové zákony na další podporu spravedlivých obchodních praktik v odvětví živočišné výroby.
To zahrnuje povinné hlášení cen a klasifikaci jatečně upravených těl ovcí, čímž se sjednotí s pravidly pro hovězí a vepřové maso.
Budoucnost vízového režimu pro sezónní pracovníky
Sezónní nedostatek pracovních sil již dříve vedl k vyšším cenám potravin a menšímu sortimentu na pultech obchodů, zejména během hlavních sezón.
Sezónní pracovní víza pro rok 2025 přinášejí úlevu a stabilitu mnoha pracovníkům v britském zemědělském sektoru.
Předchozí vláda však plánovala vízový režim až do roku 2029 s tím, že na další roky budou vyhlášeny roční kvóty.
Nová labouristická vláda zatím nepotvrdila, zda bude přidělování víz pro sezónní pracovníky pokračovat až do roku 2029 a dále.
Vedoucí představitelé průmyslu prosazují trvalejší a předvídatelnější řešení, kromě zajištění financování a investic do technologií.
Představitelé zemědělských podniků zdůrazňují výhody dlouhodobého plánu sezónních prací pro zajištění budoucnosti britského zemědělství.